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激情推廣，創(chuàng)新共享---營(yíng)銷推廣專員特訓(xùn)第一期

發(fā)布時(shí)間：

2012-12-05

　　11月23日，營(yíng)銷中心舉行了2012年度推廣專員特訓(xùn)營(yíng)第一期培訓(xùn)會(huì)，中心相關(guān)主管和各省部推廣專員共50余人參加了會(huì)議?！　I(yíng)銷中心總經(jīng)理呂總在發(fā)言中對(duì)推廣工作進(jìn)行了重新的定位和工作溝通。他指出：推廣工作是銷售工作過(guò)程中非常關(guān)鍵的一部分，有著舉足輕重的作用，推廣專員要正視自己的工作崗位，更要重新“定位”，大膽創(chuàng)新，為當(dāng)區(qū)的銷售工作開展助力。隨后和大家進(jìn)行了工作觀念的溝通和專題培訓(xùn)?！　∑髽I(yè)文化是員工企業(yè)精神的體現(xiàn)，同時(shí)也是企業(yè)的“靈魂”，考慮到這次推廣的新進(jìn)員工比較多，人力中心李卓總監(jiān)親自和大家分享“企業(yè)文化和簡(jiǎn)介”，讓新員工充分了解企業(yè)、認(rèn)識(shí)企業(yè)、企業(yè)未來(lái)的發(fā)展展望，通過(guò)自己的親身感受和大家分享，學(xué)員感觸很深?！　≡诮酉聛?lái)的2天的時(shí)間里，產(chǎn)品策劃部的彭飛總監(jiān)、鐘善良總監(jiān)、梁建民經(jīng)理、烘焙推廣經(jīng)理王冬偉、培訓(xùn)部經(jīng)理趙海衛(wèi)對(duì)學(xué)員進(jìn)行培訓(xùn)。從“產(chǎn)品看推廣，推廣專業(yè)性，打破常規(guī)思維，推廣職責(zé)和日常規(guī)范”等幾個(gè)方面和大家溝通。既有針對(duì)性又具有典型指導(dǎo)意義。期間還安排趣味分組，視頻播放，考試等相關(guān)環(huán)節(jié)，讓受訓(xùn)學(xué)員保持“嚴(yán)肅，活潑，團(tuán)結(jié)，激情”的培訓(xùn)氛圍。　　最后，對(duì)相關(guān)表現(xiàn)優(yōu)異的小組和個(gè)人進(jìn)行

　　11月23日，營(yíng)銷中心舉行了2012年度推廣專員特訓(xùn)營(yíng)第一期培訓(xùn)會(huì)，中心相關(guān)主管和各省部推廣專員共50余人參加了會(huì)議。

　　營(yíng)銷中心總經(jīng)理呂總在發(fā)言中對(duì)推廣工作進(jìn)行了重新的定位和工作溝通。他指出：推廣工作是銷售工作過(guò)程中非常關(guān)鍵的一部分，有著舉足輕重的作用，推廣專員要正視自己的工作崗位，更要重新“定位”，大膽創(chuàng)新，為當(dāng)區(qū)的銷售工作開展助力。隨后和大家進(jìn)行了工作觀念的溝通和專題培訓(xùn)。

　　企業(yè)文化是員工企業(yè)精神的體現(xiàn)，同時(shí)也是企業(yè)的“靈魂”，考慮到這次推廣的新進(jìn)員工比較多，人力中心李卓總監(jiān)親自和大家分享“企業(yè)文化和簡(jiǎn)介”，讓新員工充分了解企業(yè)、認(rèn)識(shí)企業(yè)、企業(yè)未來(lái)的發(fā)展展望，通過(guò)自己的親身感受和大家分享，學(xué)員感觸很深。

　　在接下來(lái)的2天的時(shí)間里，產(chǎn)品策劃部的彭飛總監(jiān)、鐘善良總監(jiān)、梁建民經(jīng)理、烘焙推廣經(jīng)理王冬偉、培訓(xùn)部經(jīng)理趙海衛(wèi)對(duì)學(xué)員進(jìn)行培訓(xùn)。從“產(chǎn)品看推廣，推廣專業(yè)性，打破常規(guī)思維，推廣職責(zé)和日常規(guī)范”等幾個(gè)方面和大家溝通。既有針對(duì)性又具有典型指導(dǎo)意義。期間還安排趣味分組，視頻播放，考試等相關(guān)環(huán)節(jié)，讓受訓(xùn)學(xué)員保持“嚴(yán)肅，活潑，團(tuán)結(jié)，激情”的培訓(xùn)氛圍。

　　最后，對(duì)相關(guān)表現(xiàn)優(yōu)異的小組和個(gè)人進(jìn)行了“書籍獎(jiǎng)勵(lì)”。